台湾本周举办“愿景工程——为青年寻路论坛”,各界精英走进全台各地校园为青年未来之路支招。“不要怕把工作丢给你,做得完就会有很多机会”、“挑难的事做,把难的事做喜欢”、“没有行动永远不会有结果”等句子,被演讲人结合自身经历予以精辟诠释,跳脱口号的激情,成为实实在在的启发与指引。论坛由联合报系举办,听讲学生与台上演讲者互动热烈,希望从成功者身上吸取更多正能量。报系记者记录多场演讲实况传达给社会,为纷乱的现实注入积极色彩。
别想输,要想只是还没赢
找不到路就多走几条
从舒适圈习惯圈走出去
不计较做的多
万事达卡台湾区总经理陈懿文在论坛上讲述自己的经历:求学顺利,循规蹈矩,专心读书。但大学毕业前,她家的公司经营不善,别的同学留学或进外企时,她只能到一家只有5名员工的小贸易公司当业务助理,干了3年。但是,陈懿文强调:“思考用什么态度决定自己的人生很重要”,“即使是跌倒了,起来时也要抓把沙”。她辞去第一份工作后,转行做银行信用卡业务,在职场从不计较做的事比别人多,反倒觉得这是自己的学习机会,她的这种态度终于受到赏识,职务一路升迁。
陈懿文说,成功后挑战也会增多,比如她有了权力后态度开始不和善,结果一次办活动,她自恃经验老到,坚持租借的场地太小,但身边没有人提醒她,造成活动场面混乱,高层脸色难看。从这次教训中她悟出,人与人平等才能互动,谦卑才能学会聆听,否则“你越强势,别人就越会隐藏问题”。
走不一样的路
台湾优必达科技公司总经理郭荣昌,26岁时就拥有亿元身家,被台湾誉为“软件金童”。他给青年的忠告是:“了解别人对创业很有帮助。”他在校园里参加过许多社团活动,而且跨领域修商学院的学分,这对他毕业创业很有帮助。
他说,要清楚自己最爱什么,而且抱着“我可以”的心态学习、积累,敢走不一样的路。他表示从小也被灌输“过稳定生活最好”,但他热爱网络科技,大三时向麦肯锡企管顾问公司毛遂自荐,毕业前夕把妈妈给他留学深造准备的钱拿出来租办公室创业,2000年创办曜硕科技,10年前把公司以24亿元(新台币,下同)卖给日本竞争对手,并成为对手公司总裁。后来,他又创办了优必达科技。
郭荣昌提醒青年不要眼高手低,只会抱怨2.2万元的低薪,要跳脱惯性思考,创新才会有不一样的未来。
不怕出身低
远雄航空自由贸易港区公司董事长叶钧耀鼓励青年学子,不管出身如何艰困,不断努力学习就有机会。
他在退伍后继续读书,毕业后到民航局工作了11年。他说,在民航局时发现货运商机,决定与同事创业,好不容易集资凑了5000万元,但规定又要求拥有2万坪(1坪约为3.3平方米)土地、资本额2亿元以上。“既然出来,就往前冲”,他向远雄董事长赵藤雄争取到支持。创业前3年亏了4亿元,非常痛苦,自己亲自去跑业务,第4年转亏为盈。他说,公司从无到有,创造3000多个就业机会,年贸易额4000多亿,都是靠在艰困中努力得来的。
逃离开舒适
VoiceTuBe(英语学习网站)创办人詹益维表示,要勇敢逃离舒适,不能沉溺于自满。他曾在多家网站任职,但发现都不是自己想要的,于是决定放弃已经安定的生活,创办了VoiceTuBe。“有一天我发现每天最大的幸福竟然只是吃早餐,便下决心改变。”他的第一次改变是失败的,那时他和妻子选择做代购,虽有利润,但没满足感,越来越没兴趣,也失去了热情。于是第二次放弃舒适,先到一家外商公司打工,却发现和外国同事的语言沟通有问题,于是重拾英文学习,在学习的过程中不断发现学习盲点,便组成5人团队,开办了英语学习网站,“有了目标,又有志同道合的伙伴,成功机会就增加了。”(邰文欣)
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