最近，黑龙江省对外公布了作风建设的成效，在严肃查处547起顶风违纪案例、通报424人的答卷中，一名因喝酒致陪酒人死亡的副省级干部，被给予留党察看一年、行政降级的处分，引来了众人围观。

　　一般人看到这条新闻，第一反应肯定是：这副省级干部是谁？可把这通报翻个底儿掉。我们愣是看不到一个姓名，非但如此，547起案例、427人通报，一组组看似战果丰硕的数字扫过之后，这些案子究竟如何？这些人又干了什么？无从知晓。

　　这倒并非是苛责当地，留党察看、行政降级，都可谓极其严厉的惩戒措施。据了解，这一处分在黑龙江官场引发了强烈触动，不少干部都感到了空前的压力。当地转变作风的力度和决心无疑是有的，并且还不小。

　　然而，体系内部的震撼，并不意味着在民间能够收到同样的效果。这些年，类似“某某干部”、“××领导”的“保密新闻”屡见不鲜。对人对事，表扬要具体、批评要抽象成了心照不宣的处事原则。这在一般工作场合或许还适用，但对违法乱纪的官员还来这种“网开一面”，则有些过于谨慎和不负责任。遮遮掩掩，一来让一些干部萌生侥幸心理，二来让公众觉得诚意不够。更进一步说，细节上的“精雕细琢”，甚至会让本该赢取赞颂的工作付诸东流。名字都不提，谁知道查处惩治落到实处了没有？免职又复出、带病还提拔的现象，无不暴露了透明度不足、监督不到位的危害和弊病。

　　在互联网高度发达、资讯高度爆炸的今天，公众对事关公权力的知情意识日益高涨，不拖延、不隐藏、不糊弄必不可少。既然是搞作风建设，那么就应该彻底放下包袱。人都已经处分了，隐去名讳的遮遮掩掩，究竟又能收到什么效果呢？这么多双眼睛盯着，“悄悄的进村，打枪的不要”又谈何容易？息事宁人的低调掩饰，换来的往往是排山倒海的围观，这岂不弄巧成拙？此种情况之下，呼应公众的诉求，学会和公众沟通，是各级干部都应注意的重大课题。

　　更何况，用“某某”来当作遮羞布，最终会伤害到谁的公信力不言而喻，这样既不聪明更不利健康。所以与其掩饰，倒不如拉到太阳底下消消毒、除除湿，把腠理之疾消灭在萌芽状态，这恐怕才是最得民心的办法。（逄自立 原题：“某某干部”不妨曝曝光）