前不久，阿里巴巴集团发布公告称：原聚划算总经理阎利珉因涉嫌“非国家工作人员受贿罪”，已被刑事拘留。这是阿里巴巴继6月8日正式对外界披露相关调查结论后，内部反腐工作的新进展。
值得称道的是，阿里巴巴反腐全程向社会公开，作为一个准平台化企业，阿里巴巴积极接受社会监督和举报，和所有的用户和商家一起建立了一个信息畅通的通道。今年5月，阿里巴巴特意发公开信，呼吁网商共同监督和打击不正当利益收授的行为，共同捍卫淘宝的诚信体系。这种自爆反腐内幕的举动，在中国企业间实在罕见。
长期以来，秉持“家丑不外扬”的传统观念，我国企业碰到此类问题习惯于选择执行“家法”，问题不是不解决，只是得遮掩着来，省得丢了“面子”。阿里巴巴“秉公处理”，果断公开自查，让人不禁要叫声好！
阿里巴巴曾提出对腐败“零忍耐”的口号，可以看出阿里巴巴反腐决心很大，笔者认为主要原因有二：首先，反腐是阿里巴巴加强自我管理的举措，根本上是为未来发展负责而采取的行为；另一方面，阿里巴巴的行为具有社会影响，反腐是对依靠这个平台生存的千万个企业负责的行为。反过来说，如果腐败行为在阿里巴巴内部蔓延，那么不仅将损害阿里巴巴自己的利益，也会损害到社会利益。阿里巴巴此举，也跟自身以“透明、公开”著称的现代企业的身份相称。
众所周知，凡有巨大商业价值的地方就可能出现不诚信的行为，但对很多成长中的中国民营企业来说，反腐则是新课题。如何治理和预防企业内部腐败呢？
笔者认为方法有四：
首先，建立和运作科学的企业法人治理结构。股东会对董事有天然的监督作用。董事会有权对经营管理班子进行监督。中国的企业往往对财务经理和监事会的作用发挥不够，有的连独立董事都没有。把独立董事、财务经理和监事的监督潜力挖掘出来，就用不着大动干戈，伤了企业的元气。
其次，建立腐败预防机制。防患于未然比亡羊补牢要高明。中医有几千年的历史，中医讲究上医治未病。如此一来，痛苦更少，成本更低。阿里巴巴“廉正部”的建立，正是要做到提前防范和查处内部违规行为。
第三，建立透明的经营管理机制。阳光是最好的反腐剂。透明的经营管理机制，意味着良好的内部监督控制，还意味着客户、消费者也可以成为企业反腐的力量。另外，还可以外聘律师、注册会计师、风险管理师和反腐专家，参与到企业反腐行动中来。
最后也是最重要的，作为企业的领头人，企业家必须明白公开自查的重要性。随着企业的不断壮大，身体内部出现个别坏细胞在所难免，这是公司成长中必经的痛苦，也是发展中的代价，一味姑息、掩饰，只能风光表面，败絮其中。秉公办理不仅能给“腐败者”以打击，还能给心存歪念的人“明确警示”。
从某种意义上，阿里巴巴正在进行的变革将会为中国商业环境的整体净化提供一个可借鉴的路径。（梁婧）
