“做到台上台下一种表现”，对领导干部就是“要求别人做到的，自己带头做到；要求别人不做的，自己带头不做”，无论何时何地都要经得起检查。这是检验对党对群众是否忠诚老实的重要参照系

　　有一些缺点、犯一些小错误无可避免，也并不可怕；可怕的是，有的领导干部视而不见、听而不闻，以致小缺点、小错误变成了大问题。这就要求我们必须自重自省自警自励、慎独慎微慎始慎终

　　前不久，习近平总书记在辽宁考察时强调：领导干部要把深入改进作风与加强党性修养结合起来，自觉讲诚信、懂规矩、守纪律，襟怀坦白、言行一致，心存敬畏、手握戒尺，对党忠诚老实，对群众忠诚老实，做到台上台下一种表现，任何时候、任何情况下都不越界、越轨。

　　习近平总书记对领导干部提出 “做到台上台下一种表现”的要求，自不是空穴来风，而是有着很强的针对性。君不见，有的领导干部台上说一套，台下另做一套；台上讲话像领导干部，台下做事一塌糊涂；台上高喊马克思主义，台下却搞自由主义；台上一本正经，台下没个正经。更有甚者，台上喊反腐，台下玩贪污。凡此种种，不一而足。

　　领导干部是全面建设小康社会和实现现代化的组织者和引领者，领导干部只有率先垂范、做好榜样，才能在广大干部群众中凝聚起干事业的智慧和力量。如果领导干部好做“双面人”，台上台下是两种表现，言行相悖、表里不一，又怎么赢得群众的尊敬和拥戴？“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”，乃此之谓也。失却了形象，失去了威信，又何以引导好、保护好、发挥好广大干部群众的积极性和创造性？更遑论在放眼未来中去实现开拓创新，完成自己的历史使命。领导干部不能做到“台上台下一种表现”，不仅有损自我人格，而且更玷污了党和组织的形象。

　　“做到台上台下一种表现”，对领导干部而言，其核心所在，就是“要求别人做到的，自己带头做到；要求别人不做的，自己带头不做”，无论何时何地都要经得起检查。事实上，这也是检验领导干部对党是否忠诚老实、对群众是否忠诚老实的重要参照系。“做到台上台下一种表现”，我们的领导干部务须知行合一、言行一致，并在建设共产党人的精神家园、坚持“吾日三省吾身”、自觉接受监督上下功夫。

　　作为党的领导干部，建设共产党人的精神家园，是共产党人不断追求自我完善、不断攀登事业和人生高峰的思想保证。建设共产党人的精神家园，不仅要求我们加强学习，增强理论自信，坚定信仰和理想，而且要求我们富有强烈的事业心，把立说立行结合起来，把自己的工作和理想结合起来，把手中的工作与建设中国特色社会主义事业结合起来。事实上，只有当我们的世界观、人生观、价值观、事业观有机统一起来的时候，才能为“做到台上台下一种表现”提供可靠的思想保证、精神动力——在困难面前保持住斗志，在名利面前经得起考验，在大是大非面前辨得清方向，争做为民造福的榜样、争做干事创业的榜样、争做清正廉洁的榜样，保持共产党员的纯洁性和政治本色。

　　受主客观因素的制约，领导干部也会有一些缺点、有时也会犯一些小错误。有一些缺点、犯一些小错误无可避免，也并不可怕；可怕的是，有的领导干部视而不见、听而不闻，以致小缺点、小错误变成了大问题。这就要求我们必须坚持自重、自省、自警、自励，慎独、慎微、慎始、慎终。要经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，防微杜渐，将问题消灭在萌芽状态。有同志提出，党的领导干部必须“以党章为镜、以群众为镜、以先进典型为镜、以党纪国法为镜、以时代要求为镜”，很有针对性和操作性。因为说到底，“照镜子”首先就要通过对照党章党纪对共产党员的角色规范和要求，对照人民群众和时代发展对共产党员的角色期待来审视我们的行为。在此过程中，领导干部只有勇于正视自己的缺点和错误，从自己做起，从当下改起，才能避免知行不一、台上台下不是一种表现的现象，时刻保持和维护共产党人的良好形象。

　　领导干部认真履职、正确用权，自觉接受监督，既是保证领导干部个人健康成长的基本前提，又是促进一个地方和单位科学发展的客观需要，更是保证党的先进性和提高党的执政能力的必然要求。领导干部只有把权力“关进笼子”，积极主动地置身于党内监督、民主监督、法律监督和舆论监督之下，学会并适应在多重监督的环境下开展工作，自觉做到闻过则喜、即知即改，才能切实防止权力失控、决策失误和行为失范。

　　一个自觉接受监督的领导干部，要“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”，要以“进取之心”对待工作，以“谦虚之心”对待学习，以“敬畏之心”对待事业，以“淡泊之心”对待名利，以“坦诚之心”对待群众，以“自省之心”对待自己。这样，才能真正“做到台上台下一种表现”。这既是监督的力量，也是领导干部的内在自觉。(畅言)