“路为纸，行作笔，心当墨”。亲临一线方明实际情况，深入基层才能知政得失。领导干部跳出文山会海，把握发展脉动，不仅表明贴近群众的鲜明态度，更是回应现实关切、加强微观治理的务实行动。
下基层不难，走一遭即可；但有实效不易，得察实情、干实事才行。近日，福建开展的纵横全省9个设区市和平潭综合实验区的工作检查，为干部下基层提供了值得关注的新鲜样本。为期十余天的“拉练”式检查把各地的亮点、问题和诉求晒在明处，参与的干部深受触动，激发起各地比拼的工作干劲，由此带动实际问题的解决、干部作风的转变和工作水平的提高。
下基层检查督促工作最忌浮光掠影，最怕一团和气，导致“检查一阵风，过后一场空”。福建省的这次“拉练”要求，“表扬的话少说、不说，多摆问题、多找不足”，并通过“现场问责”、“当场评点”、“公开问答”等程序直面问题、直陈对策，确保检查工作能落到实处、细处。
一段时间以来，各地创造了不少干部下基层的新鲜经验和成功做法。不管是临时检查还是蹲点常驻，也无论是访贫问苦还是传经送宝，深入基层的主旨都是让“干部受教育、群众得实惠”。这就要求干部下基层必须俯下身子、脚踏实地，使下基层真正成为察民情、解民忧、兴民利、聚民心的过程。
福建省参加“拉练”的一位干部表示，这种高规格、高强度、重实效的检查方式，让自己“身累而心喜”。须知，真正深入才会“累”，取得实效自然“喜”。愿更多求真务实的“拉练”，为推动地方科学发展再添动力，再聚民心。
