19日，2011厦门市高层次人才交流大会暨第六届台湾专业人才大陆就业洽谈会在厦门人才中心举行，3000多人到场应聘洽谈，现场人头攒动，对接洽谈活跃。在人才中心一楼举行的第六届台湾专才大陆就业洽谈会上，114名台湾高层次人才跨海来厦求职，参会的72个企事业单位为这些专才提供了361个岗位共600余个职位。与往年比，今年来应聘的台湾人才不仅规模创下历届之最，学历层次也大幅提升，其中92.98%的人有相关专业工作经验，88.6%为本科及以上学历，其中还有13名博士54名硕士。此举显示，两岸签署ECFA后，台湾人才“西进”的步伐明显加快。
厦门首次专招台湾人才
在本届洽谈会上，厦门大学附属第一医院、厦门大学附属中山医院、厦门医学高等专科学校、厦门理工学院、厦门城市职业学院这5家厦门市属事业单位提供了6个岗位，首次专门面向台湾专才招聘，多数为从事科研、教学的岗位。
与厦门人才中心一起承办洽谈会的台湾泛亚人力资源管理顾问有限公司在厦门人才中心派驻了专业猎头人员，为招聘台湾人才的企业提供针对性更强的专业咨询、甄选及推荐服务。总经理蔡宗志认为，台湾人才对大陆职位的兴趣点已从最初的电子领域演变到现在的服务业、金融业，台湾人才将在未来更多地体现“三个面向”：即投入到厦门的光电业、软件业和现代服务业中。“这不仅仅因为厦门离台湾近，语言文化习俗相同，更主要的是台湾专才看见了一些机会，如太阳能等产业发展，营销、物流业的便捷通路，使得台湾专才有了施展身手的空间”，蔡宗志表示，台湾目前中高端人才趋于饱和，流通速度也比较慢。“两岸签署ECFA后，中高端人才西进的意愿更加强烈。”
