厦门市委常委、组织部长陈秋雄7日对外详解该市新近出台的“海纳百川”人才计划2013-2020行动纲要,藉由这一人才政策体系的实施,该市将在未来七八年内构建对台优势明显、辐射海西经济区的“人才特区”。
陈秋雄称,该人才政策体系具有配套度、开放度、优惠度和创新度兼具的特点。实施“海纳百川”各项人才政策,该市将每年投入近15亿元人民币保障资金,力度与规模都是空前的。
据介绍,“海纳百川”人才政策体系对台特色明显,专门针对台湾人才引进制定了《厦门市台湾特聘专家制度暂行办法》,鼓励专业技术岗位采取聘用制柔性引进包括退休专家在内的台湾人才,对成绩显著的团队领军型台湾特聘专家,给予最高400万元人民币的专项经费。
同时,该市将以人才服务中心现有功能和资源为依托,设立台湾人才服务中心;加强两岸人才机构合作,支持台湾公司在厦设立人才服务机构。
统计显示,目前,约有10万台湾同胞在厦经商、从业。陈秋雄说,该市将立足自身对台优势,广纳台湾英才。除了吸纳人才政策更为柔性灵活、厦台两地往来交通便捷等优势,厦门吸纳台湾英才在薪资方面也有优势。
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