“‘无讼台企’活动将企业内部纠纷化解在源头，让我们得到了实惠，为我们企业发展营造了和谐环境。”日前，台企清禄集团副总经理陈昭伶在“无讼台企”建设座谈会上如是说。
当日上午，福建省三级法院代表与连江法院特邀调解员等共同来到连江最大的台资企业——清禄鞋业公司为员工答疑解惑和调解纠纷。
连江县拥有台资企业70多家，去年台企规模以上工业销售额及出口额达60多亿元，为连江经济的发展作出了贡献。近年来，连江法院积极拓展司法职能，以被确定为全省涉台审判服务示范点为契机，深入开展创建“无讼台企”活动，取得了良好成效，2010年以来诉前化解了200多件与台企相关的各类纠纷，无一进入诉讼程序，初步实现了台企无讼化。
“为更好地推进无讼台企建设，我院与县台办、司法局、大型台企以及对台小额贸易点等签订了《关于建立涉台民商事纠纷调解联动工作机制的意见》，全面深化调解衔接和联动机制，强化通过调解的方式将涉及台企的纠纷化解在源头和诉前。”连江法院陈朝晖副院长说，“2010年，我院还聘请了马祖地区知名人士王诗如及台企经理等5名台胞、台商、台属担任涉台民商事案件特邀调解员，大大提高了涉台纠纷化解效率和效果。”
为使“无讼台企”活动更加常态化、便民化，连江法院着力从“点”入手，形成“面”的覆盖，促进台企无讼化建设。该院在清禄鞋业等大型台企内设立“涉台法律服务联系点”，点内法律书籍、宣传壁画、电脑电话等一应俱全，并设置法官信箱、发放法官联系卡。法官每月定期到该联系点办公，为企业员工及管理人员提供普法宣传和纠纷化解等服务。同时，该院还在机关诉讼服务中心窗口和涉台纠纷较多的黄岐人民法庭分别设立“涉台调解室”和“涉台纠纷法律服务中心”，为纠纷当事人提供一站式调解服务。
作为连江法院特邀调解员的清禄鞋业公司人事部经理的颜温强向记者介绍：“我们公司有1.2万多名员工，这样的大企业，每年产生的大小纠纷都会有七八百件，连江法院开展的‘无讼’建设活动，并聘请我为特邀调解员，将大量的纠纷化解在了源头，让企业得到了实惠，促进了企业用工关系的和谐。”
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