想进办公室，先当环卫工——浙江省金华市武义县近日传出消息：从2012年12月开始，该县新录取的公务员必须先当5天环卫工人才能上岗。
这一新举措在当地引起了强烈反响。许多人大声叫好，认为公务员就应该体验基层工作，否则怎知民间疾苦？但也有人持怀疑态度，认为这是“蜻蜓点水”，不过是“作秀”罢了。
对此，武义县委组织部有关负责人回应称，当5天环卫工，是该县新录用公务员岗前培训计划中的一项内容，并非“作秀”。而几位新录用公务员则告诉记者，体验期虽然只有短短5天，但自己很受教育，学会了换位思考，甚至还准备组建环卫义工队。
想进办公室，先当环卫工
据了解，武义以前就有公务员岗前培训，但安排到环卫所当环卫工人还是第一次。具体的想法在2012年初就提出来了，随后县委组织部制订了一系列的培训计划。
“其实，当环卫工只是培训计划中的一项内容，并没有‘作秀’之意。”武义县人事局相关人员告诉记者，整个培训计划分为三大块，一是军训；二是劳动体验；三是体验重点工程。
据了解，武义此次新录用的公务员有75名，除了公检法系统自己有培训安排外，其中40多名公务员参加了体验环卫工活动。
此前，这些公务员已完成了第一项培训——15天的军训。随后，在第二项培训“劳动体验”中，到环卫站当了5天环卫工人。他们可不是“看看”而已，必须参加劳动，县环卫所还安排专人对每个“公务员环卫工”进行工作打分，不合格者还会受到通报批评。
“学会了换位思考”
对于一些网友所说的“作秀”，武义此次新录用的公务员巫康健坚决否认。
巫康健是武义县白姆乡人，考入武义县桐琴镇政府成为一名公务员。“2012年12月24日军训结束，第二天凌晨两点半，我就挣扎着爬起床，开始跟着环卫工师傅董阿姨去扫大街。毫不夸张地说，扫大街让我学到了很多东西，这哪里是‘作秀’！”
和巫康健负责同一区片的，还有和他同组的刘毓。武义县把40多名新录用公务员安排进武义主城区的20个保洁片区，每两个人跟着一位环卫工师傅，每个片区清扫面积在5000~6000平方米左右。每天3时到7时，11时30分到4时30分，这40多名新录用公务员和环卫工师傅同上岗、同作息、同劳动。
“我们负责的片区，在一个超市周围，人气旺的时候垃圾特别多。”巫康健坦言，自己虽然出生在农村，但这次亲身体验过环卫工的工作，才知道真的辛苦。那几天，自己都是“闭着眼睛穿衣服洗漱”的。“可是，没什么可抱怨的，董师傅每天都是这样工作的！我亲身体验到了一线劳动者的不容易。”
巫康健告诉记者，当了这5天环卫工，最大的收获就是学会了换位思考，“为别人多想一点，为别人多做一点”。最近这几天，下班以后，他都会和刘毓约好，一起去帮董阿姨扫地，直到董阿姨下班。
“只要我们有时间，我们会继续去帮助董阿姨。不仅是工作上的事，她如果有其他困难，我们也会尽量帮忙。”巫康健说，不少同事在培训结束后，也还在继续帮“师傅”扫地。
形成长效机制
尽管被一些网友质疑“作秀”，但武义县委组织部一位负责人告诉记者，今后还会有这种形式的培训。
“网上有人说我们‘作秀’，我们也不在意，只要这种培训能让新录用公务员有切实感悟就好。”该负责人说，他们对参加培训的公务员进行了了解，发现他们思想上有不少改变，受益匪浅。
县委组织部有关负责人介绍说，这次新公务员招考时，县领导特别对新公务员提出了吃苦耐劳、基层意识等方面的要求。因为现在招考进来的公务员都是80后，甚至绝大多数是85后，这些年轻人的特点是学历高、文化素质相对较高，但是缺少基层经验和锻炼。
“如果没有基层意识，没有吃苦耐劳的精神，缺少对基层一线工人的感情，他们就很难服务好群众，很难从群众的角度考虑问题。因此，县政府的主要领导很重视这方面素质的培训。”该负责人说，“现在从反馈回来的情况看，效果很不错，他们和一线环卫工人结下了深厚的情谊。”
记者今天获悉，武义这批新录用公务员正在组建一支环卫义工队，准备以后长期义务参与环卫工作。
[ 责任编辑：芮益芳 ]
