市政府日前发布《关于做好政府绩效管理试点工作的意见》，明年起，16个区县将被纳入市政府绩效管理范围，谁的工作做得好，看绩效考评结果便知。
作为全国的试点地区之一，本市今年7月启动政府绩效管理试点工作，预计明年底结束。《意见》指出，本市要以改善行政管理、提高行政效能、增强政府执行力和公信力为核心，建立完善政府绩效管理制度，提升政府管理水平。
《意见》提到，今年本市要健全完善政府绩效管理的领导体制、工作机制，成立由常务副市长任组长的绩效管理工作领导小组，对市政府部门实施分类考评、分别评价、统一奖惩。同时，研究制定区县政府绩效管理的指标体系和评估办法，涵盖民生改善、资源节约、环境保护、基本公共服务、依法行政、社会管理等内容。
明年起，本市将对16个区县政府实行绩效管理。履行职能、完成工作任务、实现经济社会发展目标的过程、实绩和效果等均需接受综合性评价。由此得出的绩效考评结果，不仅用于改进工作，还将报送组织部门，作为领导干部考核、干部选拔任用的重要依据。
此外，《意见》表示，要结合《北京市行政问责办法》，探索绩效管理与行政问责的有机衔接和制度建设。 (记者 汪丹)
[责任编辑：吴怡]
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