台首份教师协约明订多项福利 被质疑“自肥自利”

　　　　图自台湾“中时电子报”

　　据台湾《中国时报》报道，宜兰县教师工会与县府协商，完成台湾第一份教师团体协约，明订教师免费健检公假、3个月寒暑假只需到校2天、每天工作8小时等。家长及校长团体昨开记者会批评，这份协约形同“老师用孩子的未来自肥”。

　　宜兰县教师工会与县府完成的教师团体协约，预计9月上路，可能成为其他县市跟进版本，影响台湾未来教育。这份协约主张老师每天工时8小时、免费健检、寒暑假只返校两天、无须担任导护工作或与教学无关的工作等，该4项内容引发争论。

　　台湾家长团体联盟、台湾中小学校长协会昨天召开记者会，他们对这份协约提出质疑。台湾家长团体联盟理事长吴福滨说，协约明订老师每天工时8小时，但却没有明定上下班时间，将衍生诸多问题，以后早上8时前、下午4时放学后、第8节课、暑期辅导、社团活动、校外教学，谁来照顾学生？

　　吴福滨质疑，这份协约将让教师背上“自肥自利”黑锅；此外，宜兰县举债破表，但却还要提供老师免费健检，长此以往，宜兰恐“希腊化”。

　　这项协约也有“禁搭便车条款”，加入工会的老师才能适用，未加入的则不适用。同是宜兰县的老师，未来劳动条件不一样，有“一县两制”、引发校园对立的争议。

　　台湾校长协会理事长、新北市北大高中校长薛春光说，宜兰县教师工会有1800余名会员，非会员约4000多人，这项协约只保障了宜兰少数老师的工作权。

　　宜兰县教师工会理事长朱尧麟回应，协约内容除了提及教师权益外，也明订许多义务，因此只适用工会的成员，没办法强迫所有宜兰县的老师都要遵守这些义务。

　　至于老师的健检费用，朱尧麟说，县府每两年补助公务员的健检费用3500元(新台币，下同)，老师至少应该比照，这次跟教师工会协商时，考虑到财政状况，补助金额则另外再订。

　　朱尧麟说，每天工作8小时是“普世价值”，因此在协约中明订，但这只是原则，老师工作是责任制，学生或家长晚上有事求助，老师也不该拒绝。此外，老师不像劳工有特休假，因此寒暑假就类似老师的特休假，但如果这段时间学校有事，老师还是要回来处理。