台当局劳动新规致企业劳工社会三输 遭资方猛烈炮轰

　　台湾工总理事长许胜雄数度建议，迄今毫无下文，呼吁当局面对问题，不宜将责任胡乱推诿。（图片来源：台湾《联合报》）

　　中国台湾网3月17日讯　台当局“一例一休”去年底通过，如今企业、劳工及社会三输，各级行政部门执法上也窒碍难行；台湾工总理事长许胜雄数度建议，迄今毫无下文，呼吁当局面对问题，不宜将责任胡乱推诿。

　　据台湾《联合报》报道，之前台湾媒体报道指称，“一例一休”被抱怨，“行政院长”林全当面打脸许胜雄等企业领袖：“为何修法时都不表达意见？”另党政人士也一再强调，当初民进党团在加班费等议题上加码，但资方从来不来“立法院”积极表达意见。

　　工业总会今天郑重驳斥，认为“行政院”不宜以此推卸责任。因为在“一例一休”修订过程中，工总等工商团体就一再向“劳动部”、“行政院”各级长官力陈“劳动基准法”增修“一例一休”条文不当之处。

　　工总指出，曾经多次函请“立法院”各党团表达业界的关切，也明确表示业界愿全力支持当局推动实施“周休二日”，但应有完整配套措施，包括延长每月加班工时及删除7天的法定假日，使全台放假日趋于一致，借以降低对产业的冲击；但是行政部门对业界的反映，不但置之不理，反而一再加码，造成今天的后果。

　　工总痛批，台当局无视产业界的善意，在少数激进劳团的绑架下，于去年6月27日下午召开“立法行政协调会”，刻意偏向劳方诉求。决议将“劳动基准法”第24条所增订的第2项，加码修订加班时数计算方式。

　　工总最后指出，“一例一休”修订虽于去年底通过，如今不仅造成企业、劳工及社会三输的局面，同时，各级行政部门在执法上也窒碍难行。许胜雄曾数度面见当局高层反映业界意见，并提出解决建议，但迄今仍毫无下文。眼见“一例一休”对社会带来的负面影响及对产业的严重冲击，令人忧心与遗憾。工总再度呼吁当局严肃面对问题，不宜将责任胡乱推诿。（中国台湾网 高旭）