上级下任务应少点“无理要求”

　　晚上9点多接到上级通知，要求立刻摸清全县某行业当前生产经营情况，第二天上午10点前报送；面对通宵达旦也不可能完成的任务，索性堆砌材料、猜测数据，拼凑出一份缺乏新意甚至偏离实情的报告。最近，一位基层干部讲述的亲身经历，令人深思。（2月18日，人民日报）

　　真是上面一动嘴，下边跑断腿。可是，晚上九点多才接到通知，第二天上午十点前就要报送，在笔者看来这就是一种“无理要求”，明显不能在规定时间完成的任务，还一本正经的强调必须实事求是的上报，这样下任务就是在难为基层。不能按时上报基层会被通报批评，按时上报必然数据会有水分，如果问责还是基层挨板子，所以不管怎样最终责任都在基层。也正是因为如此，所以上级部门在下任务时才会完全不顾基层感受。

　　难道基层工作者就该“24小时在线”？尽管我们在强调为民服务要不辞辛劳，但保证健康是最基本的要求。更何况，不可能所有单位都在时刻准备着接受检查。不可否认的是，基层干部在面对上级工作要求的时候的确存在形式主义上的错，但是这个错误不只是基层干部的原因，还因为上级在下达任务的时候并没有根据实际情况来，而是想起一出是一出，并没有站在基层干部的实际情况上考虑，只想着下发任务通知，忘记了基层干部解决问题也需要一个过程。

　　其实，这样不合情合理的工作要求并不是别人现象，甚至是一些基层干部面临的常态问题，为了应付上级的检查，为了让自己工作能够干得走，他们自然只能以这样的方式来蒙混过关，也让形式主义的歪风越演越烈。

　　所以说，各类报告的惨水并不只是基层干部的错，在解决这个问题的时候，需要眼睛向上看，从上级部门的改变开始，在下达任务和要求的时候，能够站在实际的情况上出发，而不是“想当然”，应多一点换位思考。

　　笔者认为，要杜绝形式主义应从上层抓起，上级在布置任务的时候就应该抱着求实的心态，而不是着急忙慌地只想要一个自欺欺人的数据，尤其是，要做好顶层设计规划，尽可能减少临时兴起的检查，要把各项工作的准备提前融入到平时，这样到关键时候就不至于屡陷被动。（中国台湾网网友：金多多）

　　　　（本文为网友来稿，不代表中国台湾网观点）