不应在体育界盲目造神,让体育回归体育,让明星可以食人间烟火,让浅薄的明星崇拜不要在泱泱大国泛滥成灾
近日,4枚奥运金牌得主王濛和部分中国速滑队队员因违反队规及一些“宿怨”,和领队、教练拳脚相向,爆出“中国体育界从未有过”的丑闻。这是46天来,这支金牌冠军队在丽江发生群殴事件后的又一起恶性打架事件。虽然管理中心做出了王濛停训、检查等决定,但王濛不服,事情的真相也没有完全揭开。
还原真相固然重要,但更重要的是摆脱细节的羁绊,深挖根源。应剖析这两起打架事件背后是否埋藏着一直被人们忽略的祸因；应探讨如何把坏事变好事,使金牌至上的惯性思维不再成为竞技体育界的主宰；使只重金牌、漠视运动员人格和素质全面发展的某些体制缺陷得以纠偏。
如果这两起斗殴事件不是牵扯到多名奥运冠军和一支“金牌之师”,人们大概不会如此关注；如果没有丽江群殴在先,张尚武事件在后,以及诸如国青男篮的“兵谏门”和北京女篮的“罢训”等事件,人们也不会向运动员培养机制,和缺少人性化管理的固化模式问责。
对待这个事件,不能采取就事论事、息事宁人、得过且过的态度。处罚过轻,有姑息养奸之患,从丽江到今日就是教训。不应功过相抵,功是功,过是过,不能因是奥运冠军就网开一面,也不能因是奥运冠军就罪加一等。不应把王濛妖魔化,王濛变为今日之王濛,有其自身原因,也有环境因素影响,某种意义上,她也是金牌至上的牺牲品。
竞技体育圈内,“有成绩是爷爷,没成绩是孙子”一直是句至理名言。明星选手难以管理是所有运动队中的通病,过去如此,现在依然。中国体坛上,只重金牌,不重视运动员文化教育和素质修养的现象十分普遍。在这种环境的长期熏陶下,运动员们很容易被培养成金牌机器,王濛这样的“畸形”虽然不多,但文化缺失、修养欠佳、行为粗野的半文盲选手,大有人在。社会应该关注退役运动员的再就业,但运动员绝不是特殊群体,不能因为拿到金牌,就有权享受特殊待遇。
即便你是世界冠军,退役后,社会也没有义务必须为你的工作开绿灯。社会不欠你的,相反,你欠纳税人的。退役运动员找不到工作,不是社会的错!是畸形的培养运动员体制之错!是只培育金牌,不培育人的中国竞技体育之错!体制内生产的残品不应由体制外买单,需要改变的不是社会,而是运动员本身和现存有缺陷的培养体制。
政府和大众长久以来给予了奥运冠军过高的荣誉和待遇,许多人一出成绩立刻成为政协委员和人大代表,各种各样的荣誉头衔纷至沓来,这一切都容易使冠军选手认为自己身份特殊、是三百六十行中最有资格成为民族英雄和为国争光的代表,得到名誉地位和大众崇拜理所应当,从而摆不正自己的位置,放松对自己的要求。
媒体和大众也应该反省,不应在体育界盲目造神,让体育回归体育,让明星可以食人间烟火,让浅薄的明星崇拜不要在泱泱大国泛滥成灾。
任何事态的出现都不是偶然的,这起打架事件引发人们思考的层面可以很多,也可以很少；既可以就事论事,也可以深度开掘。
王濛打架和运动员培养体制有关联吗?培育金牌和培育全面发展的人之间,哪个更重要?在从体育大国向体育强国转变的时期,哪些东西需要重塑,哪些东西需要扬弃?这些有争议的追问,值得人们讨论和思考。
