欧洲议会3月1日发布公告称，欧洲议会同欧盟成员国代表已就限制银行业从业人员奖金达成初步一致。根据新规，欧盟银行业从业者年奖金一般不得超过其年薪。《金融时报》称，欧盟成员国的银行家最快将在明年面对奖金上限新规，这将成为自2008年金融危机以来全球最严格的银行业薪酬限令。

　　欧洲议会表示，上述限制奖金的新规旨在遏制银行业内“过度投资冒险行为”。根据新规，从2014年1月开始，银行从业者奖金与工资的比例上限为1:1，但在股东压倒性多数的支持下，奖金与工资之比最高可提高至2:1。不过为长远计，若奖金超过了年薪，其中奖金的四分之一将至少推迟五年后发放。此外，银行业须增加透明度，具体措施包括公开利润、营业额、纳税额、获取的政府补贴数额等信息。从2014年开始，上述信息须提交欧盟委员会，2015年起公之于众。

　　值得注意的是，新规规定，驻全球其他国家和地区的欧盟金融机构雇员或外国银行在欧洲的分支机构雇员同样适用奖金上限规定。投行行业组织欧洲金融市场协会首席执行官刘易斯表示：“这将严重损害欧洲银行业的竞争力，并对实体经济产生负面影响。”

　　欧洲议会公告称，新规尚需获得多数欧盟成员国的支持及欧洲议会正式批准方可生效。分析人士认为，由于新规可能会对欧盟银行业的竞争力带来负面影响，届时将金融业作为重要支柱产业的英国可能会对此表示反对。